Universidad de Sevilla

Tablón de investigación

INV-IND-01-2026-T-039

Número de contratos convocados: 1.

Convocatoria: Convocatoria Indefinidos (IND) Enero 2026.

Perfil solicitado: Técnico de Apoyo.

La actividad del presente contrato se desarrollará en el marco de una línea de investigación «O1 - Demand-side flexibility management framework for optimal distribution system operation - Design of flexibility optimization algorithms», conforme a lo establecido en la convocatoria del proceso selectivo.

Dicha línea está asociada al proyecto/ayuda/programa de I+D+i «Mejora de la gestión de la red de distribución y la flexibilidad de la demanda mediante analítica de datos e inteligencia artificial» con referencia PID2023-147261OB-I00. Las actividades objeto del contrato son las relativas a la línea de investigación anteriormente citada y son las siguientes:

La persona contratada dará soporte a los miembros del equipo investigador/trabajo en las tareas de diseño de los algoritmos asociados al ''Objetivos 1 - Demand-side flexibility management framework for optimal distribution system operation'' y más concretamente a la tarea ''T1.5 - Design of flexibility optimization algorithms'', realizando el estudio de estrategias de control óptimos multivariable basada en IA para gestión de recursos energéticos distribuidos y planificación optima.

Dicho proyecto/ayuda/programa financiará el contrato por un período previsto desde 01/04/2026 hasta el 31/07/2026 (fecha fin del proyecto/ayuda/programa). El coste financiado del contrato, importe bruto más el importe de las cuotas patronales por el periodo previsto de financiación, incluido el coste de la eventual indemnización por extinción de la financiación de la línea de investigación, será de 5.679,41 euros.  

La dedicación será de 20.0 horas semanales que se distribuirán conforme a la siguiente jornada laboral: de Lunes a Viernes de 9:00h a 13:00h.

Retribuciones.

El sueldo bruto mensual que percibirá el contratado ascenderá a 1.032,25 euros. En dicha retribución se encuentra incluido el prorrateo o parte proporcional de las pagas extras y cuotas a la seguridad social.

Si durante la vigencia del contrato se produjera cualquier cambio normativo que supusiera un incremento en su coste, este incremento deberá ser sufragado con cargo al proyecto o subvención del que se deriva el contrato o dará lugar, en su caso, a una reducción proporcional en su duración para asumirlo.

Orgánica(s) del proyecto: 1813023018.

Investigador responsable: Enrique Personal Vázquez

Requisitos específicos:

Titulación oficial requerida:

Grado en Ingeniería Energética o Grado en Ingeniería Mecánica. Se admitirían titulaciones afines a estas, por las diferencias en la denominación oficial que pudiera existir entre distintas universidades.

Otros requisitos, «Formación y Experiencia»:

Aparte de la formación antes indicada se valorará los conocimiento de idioma inglés (mínimo B2) y se valorará positivamente conocimiento de la lengua italiana y española.

Comisión de Selección:

  • Presidente: Personal Vazquez, Enrique
  • Suplente Presidente: Leon de Mora, Carlos
  • Vocal 1: García Caro, Sebastián
  • Suplente Vocal 1: Guerrero Alonso, Juan Ignacio
  • Vocal 2: Parejo Matos, Antonio
  • Suplente Vocal 2: Garcia Delgado, Antonio

Destino:

Escuela Politécnica Superior - Departamento Tecnología Electrónica.

Categoría laboral:

Titulado Superior.